Poslovne

V dobi, ko sta korporativna etika in družbena odgovornost pod mikroskopom bolj kot kdaj koli prej, se je žvižgače pokazalo kot ključna sila v...

Izvajanje programa žvižgača je ključni korak za organizacije, ki so zavezane spodbujanju preglednosti, etičnih praks in kulture...

Čeprav ima žvižganje ključno vlogo pri spodbujanju preglednosti in odgovornosti, lahko dejanje žvižganja pomembno vpliva tudi na...

Pred kratkim se je pojavila etična razprava o plačilu za preglednost podjetij in poskušala odgovoriti na pomembno vprašanje: ali bi morali prijavitelji ...

Mnogi se sprašujejo, ali lahko kandidat za službo postane prijavitelj. Nekatere države so že uvedle predpise, ki ščitijo prijavitelje nepravilnosti...

Kot močno orodje za preglednost in odgovornost je žvižganje v zadnjem času vse bolj priljubljeno...

V zadnjih letih je uporaba spletnih obrazcev za prijavljanje nepravilnosti postala vse bolj priljubljena. Ta...

Žvižganje, tj. nepravilnosti pri signalizaciji, bi moralo biti vsekakor mogoče v šolah - bodisi zasebnih ali javnih...

Biti delodajalec vključuje številne obveznosti, ki se pogosto nanašajo na ustrezno obravnavo in...

To vprašanje se zagotovo pogosto pojavlja lastnikom podjetij in upravnim odboarjem, ki se odločijo za izvajanje...

Julija 2022 je bila objavljena lestvica, ki temelji na 34 vlogah za prijavitelje nepravilnosti. Kot...

Koncept »žvižgača« je razmeroma nov, ko gre za evropski trg dela...

Vzpostavitev novih postopkov je prva faza uvedbe sistema prijavljanja nepravilnosti v podjetje. Ta stopnja je neločljivo povezana z analizo...

Temeljno orodje mnogih podjetij, ki omogoča njihovo pravilno delovanje, so posebni komunikacijski kanali za prijavitelje nepravilnosti. S temi orodji...

Kaj pa, če prijavitelj prijavlja isto težavo? Vaša preiskovalna skupina je že večkrat izvedla ustrezne ukrepe v...

Pri delu na daljavo je potreben element, da svojim zaposlenim zagotovite komunikacijski kanal, kar vodi do medsebojnega razumevanja...

Dajanje novih poslovnih ciljev je ključnega pomena za zagotovitev, da se lahko vsi v podjetju počutijo...

Od izbruha pandemije so številni delavci reorganizirali svoj obstoječi način dela in začeli delo na daljavo:...

Po svetu je marec mesec spodbujanja boljšega načina poslovanja in meseca preprečevanja goljufij...

Ali je vaše podjetje sestavljeno iz treh, trideset ali tristo zaposlenih, Kodeks...

Ukvarjanje s strupenimi ljudmi, bodisi v vašem osebnem življenju ali na delovnem mestu, ne...

Izkoriščanje moči tehnologije še nikoli ni bilo lažje, zato vedno več organizacij uporablja digitalna orodja...

Odbor za preučevanje poročil žvižgačev je organ, ki sprejema, evidentira in preverja veljavnost poročil, ki so jih pripravili žvižgači...

Goljufija je resno vprašanje. To se lahko zgodi vsakemu podjetju, ne glede na to, kako velika ali majhna.

Žvižgalec je, ko delavec odkrije nepoštene, nezakonite, goljufive ali nevarne prakse...