Geschäft

In einer Zeit, in der Unternehmensethik und soziale Verantwortung mehr denn je unter die Lupe genommen werden, hat sich Whistleblowing zu einer zentralen ...

Die Implementierung eines Whistleblowing-Programms ist ein entscheidender Schritt für Organisationen, die sich für Transparenz, ethische Praktiken und eine ...

Whistleblowing spielt zwar eine zentrale Rolle bei der Förderung von Transparenz und Rechenschaftspflicht, kann aber auch erhebliche Auswirkungen auf...

Die ethische Debatte über die Vergütung für Unternehmenstransparenz wurde kürzlich aufgeworfen, um eine wichtige Frage zu beantworten: Sollten ...

Viele Menschen fragen sich, ob ein Kandidat für eine Stelle ein Whistleblower werden könnte. Einige Länder haben bereits Vorschriften zum Schutz von ...

Als wirksames Instrument für Transparenz und Rechenschaftspflicht ist Whistleblowing in letzter Zeit immer beliebter geworden...

In den letzten Jahren wurde die Verwendung von webbasierten Formularen für Whistleblowing immer beliebter. Das...

Whistleblowing, also Signalunregelmäßigkeiten, sollte in Schulen sicherlich möglich sein - ob privat oder öffentlich...

Ein Arbeitgeber zu sein beinhaltet eine Reihe von Verpflichtungen, die sich oft auf eine angemessene Behandlung und...

Diese Frage stellt sich sicherlich häufig Geschäftsinhabern und Verwaltungsräten, die sich für die Implementierung entscheiden...

Im Juli 2022 wurde ein Ranking veröffentlicht, das auf 34 Bewerbungen für Whistleblower basiert. Wie der...

Das Konzept des „Whistleblowers“ ist relativ neu, wenn es um den europäischen Arbeitsmarkt geht...

Die Einführung neuer Verfahren ist die erste Phase der Einführung des Hinweisgebersystems in dem Unternehmen. Diese Phase ist untrennbar mit der Analyse ...

Das grundlegende Instrument vieler Unternehmen, das ihr reibungsloses Funktionieren ermöglicht, sind spezielle Kommunikationskanäle für Whistleblower. Mit ...

Was ist, wenn der Whistleblower immer wieder dasselbe Problem meldet? Ihr Ermittlungsteam hat bereits mehrfach entsprechende Maßnahmen ergriffen in...

Wenn Sie remote arbeiten, müssen Sie Ihren Mitarbeitern einen Kommunikationskanal zur Verfügung stellen, der zu gegenseitigem Verständnis führt...

Das Setzen neuer Unternehmensziele ist entscheidend, um sicherzustellen, dass sich jeder im Unternehmen fühlen kann...

Seit Ausbruch der Pandemie haben viele Arbeitnehmer ihre bestehende Arbeitsweise neu organisiert und mit der Remote-Arbeit begonnen:...

Auf der ganzen Welt ist der März der Monat, in dem eine bessere Geschäftsabwicklung gefördert wird, und der Monat der Verhinderung von Betrug...

Ob Ihr Unternehmen aus drei, dreißig oder dreihundert Mitarbeitern besteht, der Kodex...

Der Umgang mit giftigen Menschen, sei es in Ihrem Privatleben oder bei der Arbeit, ist nicht...

Die Leistungsfähigkeit der Technologie zu nutzen war noch nie einfacher, weshalb immer mehr Unternehmen digitale Tools einsetzen...

Ein Ausschuss zur Prüfung der Berichte von Whistleblowern ist das Gremium, das die Gültigkeit von Berichten von Whistleblowern empfängt, aufzeichnet und überprüft...

Betrug ist ein ernstes Problem. Es kann jedem Unternehmen passieren, egal wie groß oder klein.

Ein Whistleblower ist, wenn ein Mitarbeiter unehrliche, illegale, betrügerische oder gefährliche Praktiken aufdeckt...