Liiketoiminta

Aikakaudella, jolloin yritysetiikka ja sosiaalinen vastuu ovat mikroskoopin alla enemmän kuin koskaan ennen, ilmiannot ovat nousseet keskeiseksi voimaksi...

Väärinkäytösohjelman toteuttaminen on ratkaiseva askel organisaatioille, jotka ovat sitoutuneet edistämään avoimuutta, eettisiä käytäntöjä ja kulttuuria...

Vaikka väärinkäytösten paljastamisella on keskeinen rooli avoimuuden ja vastuuvelvollisuuden edistämisessä, väärinkäytösten paljastamisella voi olla myös ...

Viime aikoina on nostettu esiin eettinen keskustelu yritysten avoimuudesta maksettavan palkitsemisen takana ja yritetty vastata tärkeään kysymykseen: ...

Moni pohtii, voiko työehdokkaasta tulla ilmiantaja. Jotkut maat ovat jo ottaneet käyttöön ilmiantajia suojaavia säädöksiä...

Tehokkaana työkaluna avoimuuteen ja vastuullisuuteen, whistleblowing has become increasingly popular in recent...

Viime vuosina, verkkopohjaisten lomakkeiden käyttö ilmiantoon on tullut yhä suositummaksi. Tämä...

Ilmiantojen eli sääntöjenvastaisuuksien signaloinnin pitäisi varmasti olla mahdollista kouluissa - oli sitten yksityinen tai julkinen...

Työnantajana olemiseen liittyy useita velvoitteita, jotka liittyvät usein asianmukaiseen kohteluun ja...

Tämä kysymys syntyy varmasti usein yritysten omistajille ja hallintoneuvostoille, jotka päättävät toteuttaa...

Heinäkuussa 2022 julkaistiin ranking, joka perustui 34 ilmiantajahakemukseen. Kuten...

”Ilmiantajan” käsite on suhteellisen uusi, kun kyse on Euroopan työmarkkinoista...

Uusien menettelyjen käyttöönotto on ensimmäinen vaihe väärinkäytösten paljastamisjärjestelmän käyttöönotossa yhteisössä. Tämä vaihe liittyy erottamattomasti ...

Monien yritysten perustyökalu, joka mahdollistaa niiden moitteettoman toiminnan, ovat erityisiä viestintäkanavia ilmiantajille. Näillä työkaluilla...

Entä jos ilmiantaja raportoi jatkuvasti samasta ongelmasta? Tutkintaryhmäsi on jo toteuttanut asianmukaisia toimia useaan otteeseen...

Kun työskentelet etänä, tarvittava elementti on tarjota työntekijöillesi viestintäkanava, joka johtaa keskinäiseen ymmärrykseen...

Uusien yritysten tavoitteiden asettaminen on ratkaisevan tärkeää sen varmistamiseksi, että kaikki yrityksessä voivat tuntea...

Pandemian puhkeamisen jälkeen monet työntekijät ovat organisoineet nykyisen työtavan uudelleen ja aloittaneet etätyön:...

Maailmalla maaliskuu on kuukausi, jolloin edistetään parempaa tapaa harjoittaa liiketoimintaa ja kuukausi petosten ehkäisemiseksi...

Olipa yrityksesi kolme, kolmekymmentä tai kolmesataa työntekijää, koodi...

Myrkyllisten ihmisten kanssa tekemisissä, joko henkilökohtaisessa elämässäsi tai töissä, ei...

Tekniikan voiman valjastaminen ei ole koskaan ollut helpompaa, minkä vuoksi yhä useammat organisaatiot käyttävät digitaalisia työkaluja...

Ilmiantajien raporttien tarkastelua käsittelevä komitea on elin, joka vastaanottaa, kirjaa ja tarkistaa ilmiantajien tekemien raporttien pätevyyden...

Petos on vakava asia. Se voi tapahtua mille tahansa yritykselle, vaikka kuinka iso tai pieni.

Ilmiantaja on, kun työntekijä paljastaa epärehellisiä, laittomia, petollisia tai vaarallisia käytäntöjä...