Logiciel de signalement pour les entreprises technologiques
Un logiciel de signalement pour les entreprises technologiques s'achète en général dans l'urgence. L'obligation commence à 50 personnes. La plupart des éditeurs franchissent ce seuil pendant une campagne de recrutement, et personne ne le voit avant le conseil suivant. Prendre les devants demande un après-midi.
L'effectif à partir duquel cela devient une obligation légale
La directive compte les salariés. Votre effectif actuel décide de ce qu'il vous faut, et pour quand.
| Taille de l'entreprise | Ce que la loi demande | Que faire |
|---|---|---|
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Moins de 50 salariés |
La directive ne demande pas de canal interne |
Pas encore d'obligation. Un canal à 79 € par mois évite un achat précipité plus tard |
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De 50 à 249 salariés |
Un canal interne. Un accusé en 7 jours, un retour en 3 mois |
Ouvrez le canal. Rédigez la procédure. Les entreprises de cette taille peuvent mutualiser le traitement des signalements |
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250 salariés et plus |
Les mêmes obligations, sans possibilité de mutualiser le canal |
Tenez votre propre canal. Nommez vos référents. Gardez la piste d'audit |
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Toute taille, dans certains secteurs |
Les services financiers et quelques autres sont couverts dès le premier salarié |
Vérifiez votre loi nationale avant de vous fier au seuil de 50 personnes |
Les seuils et les dates viennent de votre loi nationale. Lisez-la, pas seulement la directive.
Ce qu'une entreprise en télétravail doit régler
Une équipe dispersée met à mal la plupart des conseils habituels. Les quatre mêmes questions reviennent à chaque fois, et aucune ne porte sur le logiciel.
Le canal doit se trouver là où l'équipe travaille déjà. Mettez le lien dans le manuel interne, dans la liste d'intégration et dans un message épinglé de la messagerie interne. Rien ne s'imprime.
Un salarié relève en général des règles du pays où il travaille. Un seul canal peut servir tout le monde. Votre procédure écrite nomme la loi que vous suivez et ce que vous promettez aux autres.
Prestataires, indépendants et personnel d'agence sont protégés quand ils signalent. La plupart n'ont pas de compte interne. Le canal doit donc marcher depuis un simple lien public.
Dans une entreprise de quatre-vingts personnes, un fondateur peut être l'un des trois qui traiteraient le dossier. Nommez un administrateur ou un référent extérieur avant l'arrivée de ce signalement.
Ce que l'on signale dans une entreprise de logiciel
Une partie ressemble à un incident de sécurité et une autre à un dossier RH, donc un seul canal prend les deux.
Douze catégories arrivent en standard. Réécrivez la liste avec les mots que votre équipe emploie déjà.
Aucun modèle ne lit le signalement avant vous
WeMoral n'applique ni traduction par IA ni tri par IA aux signalements. Ce qu'écrit un salarié est ce que lit le référent.
Le formulaire existe en 103 langues. Un signalement est conservé et affiché exactement tel que la personne l'a tapé.
Questions fréquemment posées
Quand une entreprise de logiciel doit-elle avoir un canal de signalement ?
C'est la loi Waserman (loi sur les lanceurs d'alerte) qui le fixe. Ce texte transpose la la directive européenne sur les lanceurs d'alerte (2019/1937) en droit national. La limite est de 50 salariés. Comptez les prestataires comme votre loi nationale les compte, et vérifiez la date d'entrée en vigueur.
Nous sommes 40 et nous recrutons. Faut-il attendre ?
Attendre revient à acheter cela pendant votre mois le plus chargé. La page de signalement est en ligne en moins de 5 minutes et PRO coûte 79 € par mois, donc la plupart des équipes ouvrent le canal tôt et le laissent en service.
Où sont stockées les données des dossiers, et qui peut les ouvrir ?
À Francfort, en Allemagne, dans l'Union européenne. Les signalements sont chiffrés en transit et au repos. Seuls les référents que vous nommez peuvent ouvrir un dossier, et chaque lecture et chaque modification sont journalisées.
Pouvons-nous quitter notre outil actuel sans perdre les dossiers ouverts ?
Oui. Nous migrons les dossiers ouverts sans interruption, et votre piste d'audit sur WeMoral démarre le premier jour. La personne qui a signalé continue avec le même code.