Vem är en visselblåsare?
Alla som rapporterar insiderinformation om arbetsplatsens oro.
Vem kan rapportera problem?
Anställda, leverantörer, entreprenörer, kunder eller personer som blir medvetna om eventuella fel i din organisation.
Vem handlar det om?
Enligt EU-direktivet är företag med mer än 250 anställda skyldiga att tillhandahålla en lösning för visselblåsning senast i december 2021.
Navet för alla
säker, anonym kommunikation.
Anpassningsbar
Konfigurera dina egna frågor och fallkategorier.
Ditt varumärke
Varumärke din egen rapporteringssida. Ta med din egen domän.
kryptering
Dina rapporter är krypterade i transit och i vila.
Analyser
Visualisera dina data för att få bästa överblick.
Ledning av roll
Hantera behörigheter för dina instrumentpanelanvändare.
Stöd för flera språk
Instrumentpanelen och rapporteringssidan stöder 25 olika språk.
SSO
Integrera din egen användarautentisering.
Meddelanden
Var uppdaterad med de senaste uppdateringarna om dina rapporter.
Revision rättegång
Varje rapport har spårbar historia som upprätthåller anonimitet.
Vad är EU-direktivet om visselblåsare?
Syftet med direktivet är att tvinga företag och offentliga organ att genomföra förfaranden som...
Läs merOroa dig inte för säkerhet och sekretess.
Vi har täckt dig. WeMoral whistleblowing service är utformad på ett mycket säkert sätt. Rapporter lagras säkert med kryptering i vila. Du kan öppna en säker kommunikationskanal med visselblåsare utan att kompromissa med deras identitet och följa alla tillämpliga lagar.
Anonymitet och kryptering
Garanterad drifttid
Partners feedback
5/5
” WeMoral uppfyller helt våra behov av visselblåsningskanalen i vårt företag. Vi följer inte bara de kommande reglerna, men vi tror också att en sådan plattform ökar förtroendet inom företaget.”
5/5
” WeMoral anpassade våra behov exakt.
Fördelar: Enkel implementering (ingen inblandning behövdes från vår sida). Transparent prissättning.”
Senaste artiklarna
Du kan ha några frågor om visselblåsning, vi finns här för att hjälpa till.
